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働き方について

健康経営に関する取り組み

「働き方改革の推進」や
「健康活動への積極的な支援」など、
従業員が心身の健康を維持し、
やりがいを持って働ける環境・職場づくりを
組織で支える活動＝「健康経営」にも
取り組んでいます！

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